Beratermeeting der Deininger Gruppe in Hamburg - Tag 2
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Dank der effizienten Organisation mit der MOIA-Flotte begann unser Tag nahtlos mit einer Fahrt entlang der malerischen Elbchaussee zum Business Club Hamburg, wo unser Workshop im eleganten Balkonzimmer stattfand. Trotz der feuchten Luft waren alle Blicke auf die atemberaubende Hafenaussicht gerichtet. Der Tag war gefüllt mit positiven Rückblicken auf das erste Quartal und optimistischen Prognosen für 2024. Joy Edwin Thanarajah, CEO der Deininger-Gruppe, fasste die Erfolge unserer Nachfolge-Transformation der letzten zwei Jahre zusammen und hieß zahlreiche neue Berater willkommen, die unser Team bereichern. Alle Büros, sowohl national als auch international, hatten die Gelegenheit, sich nochmals vorzustellen und ihre Jahreshighlights zu teilen. Insbesondere unsere Kolleginnen und Kollegen in China/SEA Lodowing Insiun und Christian Tuttlies, Indien/Middle-East mit Angela Thomas und Manish Varghese und Ost-Europa Rainer Pauly und Michael Konopka teilten wichtige Insights für die globale Talentakquise.Ebenso stellte Joy Edwin Thanarajah sein neues Management-Board, bestehend aus Elke Rössler-Ebeling, Harald R. Fortmann, Christian Göritz und Christoph Hartmann vor, die in ihrer jeweiligen Expertise die strategische und operative Führung unterstützen werden.Nach einer Stärkung mit Franzbrötchen präsentierten unser Geschäftsführer Harald R. Fortmann und der Geschäftsführer unserer IT-Tochter CommerceBay, Hassan El Manfalouty, erste Erfolge unserer digitalen Transformation unter dem Leitbild „Vision 2025 - Strive for Excellence“. Neue Partnerschaften mit Technologieanbietern wie N2F - Digitale Reisekosten und fynk wurden vorgestellt, gefolgt von einem Einblick in unser neues Corporate Design, entworfen von Fienbork Design.Ein leckeres Mittagessen und eine lebhafte Diskussionsrunde über unsere Prozesse und Produkte rundeten den Tag ab. Unter der Leitung von Kalina Teneva und Alexander Brogl diskutierten wir die Evolution der Executive und Professional Search Prozesse und nahmen uns noch einiger Expansionsthemen an. Trotz aller Herausforderungen der deutschen und internationalen Wirtschaft und der geopolitischen Lage steht unser Unternehmen als starker Partner unseren Kunden zur Seite und profitiert von einem stetigen Wandel und dem dauerhaften Streben nach höchster Exzellenz im Sinne unserer Kunden aber auch unserer Kandidatinnen und Kandidaten. Einige nutzten die Gelegenheit, noch ein wenig Zeit in unserer neuesten Niederlassung, der wunderschönen Freien und Hansestadt Hamburg, zu verbringen und die anderen auf der Rückreise noch die Eindrücke der beiden Tage zu reflektieren.
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Networking is not about just connecting people. It’s about connecting people with people, people with ideas, and people with opportunities. – Michele Jennae. Genau diesem Gedanken sind wir diese Woche bei unserer ersten Suits & Sneakers Executive Lounge des Jahres in Hamburg gefolgt.
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Weihnachtlicher Dank für ein wundervolles Event: Suits & Sneakers Lounge X-Mas Hamburg Edition. Das Deininger-Team Hamburg möchte sich herzlich bei allen bedanken, die unsere Suits & Sneakers Lounge by Deininger am 12.12.24 auf unserer Dachterrasse zu einem besonderen Abend gemacht haben!
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Die CSRD bringt grundlegende Änderungen in der Nachhaltigkeitsberichterstattung. Unsere Gastautoren Ruchika Mandru-Meyer B.A. und Dipl. Kaufmann Jochen Ball, Geschäftsführer bei Dornbach, erklären, welche Chancen und Herausforderungen auf Unternehmen zukommen und warum die Anwerbung von qualifizierten Nachhaltigkeitsmanagern von strategischer Bedeutung ist.